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荔湾区教育教育发展研究院谈话提醒工作指南
作者:chenyoujia;发布于:2017/10/31 16:59:33;共被浏览:404
来源:本站

各支部:

开展谈话提醒工作,是当前落实全面从严治党主体责任,进一步强化党风廉政建设的形势需要。根据市、区有关谈话提醒工作文件的精神和要求,请各支部严格履责担当,坚持抓早抓小,扎实开展好谈话提醒工作,营造干事创业、风清气正的政治生态。特制定工作指南如下:

 

一、基本原则

1、坚持实事求是,教育在先,注重预防,开展批评与自我批评,严肃纪律与做好思想教育工作相结合的原则。

2、遵守保密规定,不得泄漏、散播干部个人隐私。

3、注重整改追踪。谈话提醒工作结束后,对谈话提醒对象的问题要进行梳理、归纳和分析,并做好整改追踪。

 

 

二、相关人员

(一)谈话提醒的主体:院级领导。

(二)谈话提醒的重点对象:

1、重点岗位、关键环节人员。如在同一岗位任职时间较长和人、财、物权较集中关键岗位的党员干部等。

2、新调入人员或即将退休人员。

3、群众反映比较集中或民主测评满意度较低的党员干部。

4、呈现苗头性、倾向性问题的党员干部。

(三)谈话记录人:各支部负责人。

 

三、组织实施。

(一)谈话提醒工作由院党总支统一领导,统一部署。各支部和各部门协助配合。

(二)坚持支部负责制。各支部负责人全权负责协助分管院领导做好谈话提醒工作,包括协助分管院领导做好谈话提醒工作计划及各项安排。

 

四、谈话程序。

 (一)确定谈话主题和对象。

(二)拟定谈话提纲。

 (三)提前1-3天通知谈话对象。告知谈话的主题、时间、地点等。

 (四)实施谈话提醒。

1、谈话提醒主体向谈话对象指出存在的问题;

2、谈话提醒对象对存在的问题作出说明,表达个人意见;

3、谈话提醒主体向谈话提醒对象提出整改要求;

4、谈话提醒对象作出整改表态,并对谈话情况记录进行签名确认。

 

五、谈话提醒情况记录、统计上报

1、开展谈话提醒应填写《谈话提醒情况记录》(附件1)、《谈话提醒情况登记表》(附件2)、谈话提醒汇总表(附件3),谈话提醒结束将以上三份材料的纸质版交党总支。

2、谈话对象需在《谈话提醒情况登记表》简要填写表态内容,并在《谈话提醒情况记录》《谈话提醒情况登记表》签名确认。

 

 

中共广州市荔湾区教育发展研究院总支部委员会  

2017915

 

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